“Lessen uit de praktijk: leiding geven aan gelukkige zelforganiserende teams”
Tijdens de Dutch Happiness Week 2021 geeft Veronique Kilian een reeks van 4 webinars om te volgen. Dit derde webinar van de week is gewijd aan werkgeluk in de huidige tijden.
Veronique Kilian is teamcoach, auteur van de bestseller Geluk op je werk? Train je geluk competenties! en journalist voor De Chief Happiness Officer Podcast. Zij bestudeerde meerdere organisaties waar zelforganiserende teams met plezier werken. Veronique interviewde leiders zoals Mark Vletter van Voys, Henny de Haas van Hoppenbrouwers en Leon Wijnhoven van Insign.IT. Welke succesfactoren zorgen ervoor dat teams floreren, met plezier werken en gemakkelijker omgaan met tegenslagen? En welke valkuilen kan je missen als kiespijn?
In dit interactieve webinar krijg je een voorproefje van de 5 cruciale lessen van best practices uit organisaties waar werkplezier en zelforganiserende teams samen gaan. Wat mag niet ontbreken om als team gelukkig te werken? Is zelforganisatie zwemmen of zwermen? Wat is het verschil tussen leegte en ruimte, het scheppen van chaos en speelruimte en het grens tussen laten lijden en leiden?
Veronique deelt inspiratie van spraakmakende leiders die eerlijk vertellen over successen en worstelingen, over de moed en de overwinningen in de praktijk. In De Chief Happiness Officer interviewt Veronique en wordt ze geïnterviewd. Ze vraagt net zo lang door tot alle puzzelstukjes helder worden. Meer is te bekijken en te beluisteren op http://trainjegelukscompetenties.nl/podcasts met gasten zoals directeur Frank Veldhof van Hutten, directeur Ralph Deguelle van Kabisa, directeur Marinus Schroevers van ZLM en vele anderen over gelukscompetenties in de praktijk.
Geluk op het werk? Train je gelukscompetenties! haalde de top 3 van de managementboek bestsellerlijst top 100. Eerder schreef Veronique Het Handboek Teamcoaching en Intervisie met de Authentieke Dialoog, boordevol tips en inzichten om een team te begeleiden naar teamflow en co-creatie.
Wanneer
Vrijdag 19 maart van 12.30 – 14.00
Investering
€ 22,50
Zelf aan de slag met werkgeluk?
Voor meer informatie over de opleiding, klik op: opleiding tot werkgelukdeskundige (chief happiness officer) en teamflow coach
De opleiding bestaat uit drie dagen en een coachingsgesprek. De drie dagen zijn verspreid over een kwartaal, zodat je in de tussentijd zelf aan de slag kan met werkgeluk in je eigen omgeving. Voorafgaand lees je het boek Geluk op het werk? Train je gelukscompetenties! en Teamcoaching en Intervisie met de Authentieke Dialoog.
Zelf werkgeluk trainen, werkgeluk vergroten in teams en in de organisatie
Naast dat je zelf aan de slag gaat met werkgeluk, krijg je tijdens de opleiding werkgelukdeskundige inzicht hoe je gelukkig werkende teams in beweging brengt. Laat je inspireren hoe anderen met werkgeluk aan de slag zijn gegaan in teams. En hoe speelt zelforganisatie en eigenaarschap een rol? Leer met de zelforganiserende werkgelukprincipes hoe je teams helpt om eigenaarschap te pakken.
